- Hogyan működik a Tanácsadó?
- Hogyan teheti fel kérdését? • Mikor és hogyan érkezik meg a válasz? • Régi olvasóinknak – azaz mik változtak a régi Tanácsadóhoz képest? • Ki az „ofő”? »
- Támogassa a Tanácsadót!
- A Tanácsadó nonprofit kezdeményezés, melyet önkéntesek működtetnek, és civil egyesület tart fenn. Segíthet önkéntes munkával, adománnyal; de azzal is, ha hozzászól a kérdésekhez. »
A Tanácsadót az
Osztályfőnökök Országos Szakmai Egyesülete működteti. Pedagógusoknak szól, célja szakmai segítséget nyújtani iskolai jogi, illetve pedagógusszakmai mentáhigiénés kérdésekben. A tanácsadás ingyenes.
Tisztelt Látogatók! A Tanácsadó működése 2008. április 15. éjféltől határozatlan ideig szünetel. A szövegek a megjelenés idején hatályos jogszabályi helyzetet tükrözik. Részletek »
Szűrő: Összes kérdés || Csak megválaszolt kérdések
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Következő 10 | Utolsó oldal (446)
Név/jelige: Éva | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6686 |
jogMunkaviszonyaim:
1978.06.28-1979.06.22-ig varrónő
1979.06.25-1993.09.07-ig varrónő
1993.09.09-1993.10.28-ig munkanélküli segély
1993.10.28-1994.03.23-ig átképzés (munkaügyi központ által szervezett)
1994.03.25-1995.02.17-ig munkanélküli segély
1995.02.17-1996.09.02-ig jövedelempótló
1996.09.03-1997.09.03-ig közhasznú
1997.09.04-től határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony
kérdésem:
Jogosult vagyok-e jubileumi jutalomra? Mivel munkáltatóm azt mondja, csak a 1997.09.04-től számít közalkalmazotti munkaviszonynak az azelőtti éveket nem lehet beszámítani, csak a nyugdíjnál.
» Az ofő válasza…Címkék:
közalkalmazotti jogviszony |
Hozzászólások (0)
Név/jelige: Éva | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6685 |
jog1996.09.03-tól 1 év közhasznúként dolgoztam a Városgondokságon, majd megszakítás nélkül szerződéssel 3 hónapot mint közalkalmazott. 1997 jan 1-től közalkalmazotti munkaviszonyban állok, határozatlan idejű munkaszerződéssel.
2008 június elsejével, átszervezés miatt meg akarják szüntetni a munkaviszonyomat. Kérdésem: Megtehetik-e úgy, hogy nem ajánlanak fel másik állást? Mennyi felmentési idő, ill. végkielégítés jár nekem?
» Az ofő válasza…Címkék:
felmentés |
Hozzászólások (1)
Név/jelige: Katalin | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6682 |
jogA következőről szeretnék érdeklődni: 1989. május 10-én elvégeztem 'Az iskolai könyvtárosok alapfokú tanfolyamát'. Erről egy tanúsítványt szereztem. Abban az időben még semmilyen más hivatkozási szám, törvényrendelet nem nem került rá a papírra. Tíz évig dolgoztam iskolai könyvtárosként ezzel a tanúsítvánnyal. Most lehetséges, hogy ismét szükségem lenne rá. Elegendő ez ma is? Van-e valamilyen módja annak, hogy kiegészítő hivatkozásokkal szakvizsgának számítsák be ezt a tanúsítványt?
Várom válaszukat, köszönettel: Katalin
A kérdésre az ofő még nem válaszolt.
Címkék: -- |
Hozzászólások (0)
Név/jelige: Marika | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6681 |
jog1999. szeptember 1-én munkahelyet váltottam. Az addigi H 9-es besorolásomból visszatettek H 8-ba. Előzetes megbeszéléseinken az új igazgatóm csak annyit közölt, az érvényes bértábla alapján fog besorolni. Több mint egy hetet dolgoztam új munkahelyemen, mielőtt a munkaszerződést ezzel a besorolással elém tették, természetesen visszadátumozva szeptember elsejére. Akkor már nem tehettem egyebet, aláírtam. Tudom, régen történt, de még mindig bánt, mert törvénytelennek érzem ezt, és bánt, mert sokat jelent anyagilag is. Kérrem, válaszoljanak, vissza lehet-e sorolni ilyen módon vagy sem. Köszönettel, Marika
» Az ofő válasza…Címkék:
besorolás |
Hozzászólások (1)
Név/jelige: krisztián | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6680 |
jogEz év szeptemberében töltöm be 57. életévemet és 38 év közalkalmazotti munkaviszonnyal rendelkezem. Idén szeretném kérni nyugdíjaztatásom, és munkáltatóm -szóban- a törvény változására hivatkozva úgy tájékoztatott, hogy csak 2 hónap felmentési időre vagyok jogosult, a 40 éves jubileumi kifizetés pedig számomra nem adható. Arra lennék kíváncsi, hogy valóban a törvényi szabályozás nem ad lehetőséget számomra több felmentési időre illetve a jubileumi kifizetésre, vagy ezen juttatások megállapítása a munkáltató jogköre alá tartoznak.
» Az ofő válasza…Címkék:
nyugdíj felmentési idő jubileumi jutalom |
Hozzászólások (0)
Név/jelige: Ági | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6679 |
jogTISZTELT TANÁCSADÓ!
37 évet betöltöttem közalkalmazottként bölcsődében.
Határozatlan időre szól a szerződésem,amit módosítani akarnak határozott idejűvé.
Kérdésem az lenne:
-Kötelezhetnek-e arra,hogy aláírjam a szerződés módosítást!
-Köteles vagyok elfogadni azt az állást amit fölajánlanak,ami nem a végzettségem megfelelő!
-Közös megegyetéskor jár-e végkielégítés?
Válaszát várom,előre is köszönöm!
Maradok Tisztelettel:Ági
A kérdésre az ofő még nem válaszolt.
Címkék: -- |
Hozzászólások (0)
Név/jelige: edit | 2008. április 10. | Könyvjelző: 6678 |
jogTisztelt Tanácsadó!
Kérem szíves segítségnyújtását abban, hogy hogyan kell egy részfoglalkozású pedagógus bérét kiszámolni. Az általunk felvetett lehetőségek az alábbiak:
-havi bér/22*16 és a végén kerekítés
-16/22 = két tizedesjegyig kerekítve * havi bér
A számítási módszer jogszabályi hátterét is szíveskedjen részemre megírni, amennyiben jogszabály erről rendelkezik, mi ugyanis kerestük, de nem találtuk.
Köszönettel
» Az ofő válasza…Címkék:
részmunkaidő |
Hozzászólások (0)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Következő 10 | Utolsó oldal (446)
Utolsó kérdések
